8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü bir kutlamadan ziyade kadınlara karşı ayrımcılığın, şiddetin, her gün sayıları artan kadın cinayetlerinin ve tüm kadın sorunlarının bir kez daha dile getirildiği bir gün olmaya devam ediyor. Çalışma yaşamının her yerinde olan kadınlar sağlık alanında da gece gündüz demeden çalışıyor. Buna karşın kadınlar sağlık kurumlarında birçok sorun yaşıyor.
8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar günü nedeniyle kadın sağlık çalışanlarının sorunlarını Genç Sağlık Sendikası Kadınlar Komisyonu Genel Koordinatörü Sevda Koca ile konuştuk. Sağlık alanında kadınların en çok karşıya karşıya kaldığı sorunların başında şiddetin geldiğini kaydeden Koca, "Caydırıcı politikaların oluşturulmasını talep ediyoruz. Bu politikaların uygulanmaması insanları şiddete teşvik ettiriyor" dedi.
'CAM TAVAN SORUNUNU YAŞIYORUZ'
Kadınların üst düzey yönetim pozisyonlara ulaşmakta engellerle karşılaştığını vurgulayan Koca, "Toplum arasında cam tavan dediğimiz sorunu yaşıyoruz. Kadın, yönetici olduğunda 'Akılcı değil de duygusal yaklaşımla sorunları çözer' ön yargısı oluşuyor. Kadınlara kariyer basamaklarına tırmanışta oluşan engellere son verilmesini istiyoruz" diye konuştu.
'YOĞUN ÇALIŞMA DENGELERI BOZUYOR'
Yoğun çalışma saatlerinin aile, sosyal hayat ve iş sorumluluklarındaki dengeyi zorlaştırdığına dikkat çeken Koca, "Sosyal hayattaki sorunlar işe, iş yerindekiler sosyal hayata yansıyabiliyor. İnsanların iş yerindeki motivasyonu işe ilk başladığı gündeki gibi olmuyor" ifadelerini kullandı. Sağlık sektöründeki kuruluşlara kreş hizmetinin sunulması gerektiğine de değinen Koca, "Bir anne mesaiye gelirken aklı çocuğunda kalıyor. Zaten maaşlarımız ortada, kreş desteği de sağlanamıyor" dedi.
'İZİNLER YETERSİZ'
İzinlere ilişkin de konuşan Koca, "Doğum izni 8 hafta. Kadınlar, iki ay sonra bebeğini evde bırakıp işe dönmek durumunda kalıyor. Geliyor, mesai yapıyor. Bu kişi daha lohusalıktan tam çıkamamışken biz bu kişiden yüksek performans bekliyoruz. En az altı ay anne sütü politikasını uygulamak için o zaman meslektaşlarımızın doğum bile yapmaması gerekiyor" ifadelerini kullandı.
'CİNSİYET TEMELLİ AYRIMCILIK ÖNLENMELİ'
Sağlık alanında cinsiyet eşitliğinin yükseltilmesi gerektiğini söyleyen Koca, "Kadınlar yönetim kademelerinde daha fazla yer almalıdır. Esnek çalışma saatleri, çocuk bakım desteği uygulamaları hayata geçirilmelidir. İş yerinde cinsiyet temelli ayrımcılığın önlenmesi için yasal düzenlemeler yapılmalıdır" değerlendirmelerinde bulundu.
'EŞİT HAKLARA ULAŞTIĞIMIZ NİCE 8 MART'LARA'
Koca son olarak şunları söyledi: "Kadınlar güçlü, cesur ve eşit haklara sahip bireyler olduğunu unutmamalı. Bugün sadece bir kutlama degil kadın haklarına ait farkındalığı da artırma günü. Buradan tüm kadınların ve kadın meslektaşlarımızın kadınlar gününü kutluyorum. Daha eşit haklara ulaştığımız nice 8 Mart'larımız olsun."
Genç Sağlık Sendikası Kadınlar Komisyonu Genel Koordinatörü Sevda Koca
